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國家科學技術獎勵改革深化 強化戰略引領與制度創新

分類:動態 2025-04-23 11:01:30 16閱讀次數
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政策背景:制度革新錨定科技強國目標  

2025年4月18日,科技部發布《國家科學技術獎勵條例實施細則(修訂草案征求意見稿)》(以下簡稱《細則》),標志著自2024年《國家科學技術獎勵條例》修訂后的配套改革正式落地。此次修訂是繼1999年首次發布、2004年及2008年兩次修訂后的第四次系統性調整,旨在對接國家重大戰略需求、優化評審機制、激發原始創新活力,為我國科技獎勵體系注入新動能。  

核心改革:周期調整與評審機制優化  

《細則》明確將國家科學技術獎的評獎周期由一年調整為兩年,三大獎(自然科學獎、技術發明獎、科技進步獎)授獎總數限定為300項,其中特等獎每類不超過3項,一等獎占比不超過15%。這一調整旨在強化質量導向,避免科研項目因短周期競爭導致的“碎片化”傾向,為長周期、高難度科研攻關提供制度保障。  

戰略聚焦:四個面向與“卡脖子”技術攻堅  

新規首次將“四個面向”(世界科技前沿、經濟主戰場、國家重大需求、人民生命健康)寫入實施細則,要求獎項與國家中長期科技規劃深度融合。重點支持基礎研究、應用基礎研究及關鍵核心技術突破,例如高端傳感器、極紫外自由電子激光裝置等科學儀器領域的“卡脖子”技術被列為優先方向。中國科學院大連化學物理研究所聯合團隊研發的極紫外自由電子激光裝置即屬此類戰略項目,其可在原子分子層面揭示材料動力學過程,支撐多學科前沿探索。  


流程創新:通訊評審與誠信監督并重  

《細則》首次引入通訊評審機制,規定在評審組初評前可從專家庫抽取專家進行書面評審,以提高評審的專業性和公平性。同時強化科研誠信監督,明確違規行為的懲戒措施,例如禁止任何可能影響評審公正性的活動,并建立科研誠信審核機制。這一改革回應了此前社會對評審透明度的關切,例如2023年度國家科技獎評審中,通過初評但最終落選的項目達53項,創歷史新高,凸顯了質量把控的必要性。  

產學研協同:企業主導與青年人才激勵

新規要求提升企業參與度,明確企業可作為獨立主體申報獎項,2023年度獲獎項目中企業主導或參與的成果占比已超60%。同時加大對青年科技人才的傾斜,45歲以下科研人員在2023年度三大獎通用項目中占比達40%,自然科學獎中該比例超過50%。例如,深圳邁瑞生物醫療電子股份有限公司的超聲成像設備創新成果,即通過產學研合作在醫療儀器領域實現技術突破。  

挑戰與展望:從制度優化到生態構建  

盡管改革方向明確,但科學儀器領域仍面臨關鍵部件依賴進口、成果轉化周期長等挑戰。中國工程院院士尤政建議,需通過“質量基礎設施(QI)+金融”模式加速原型機驗證與產業化。未來,隨著《細則》在5月17日意見征集截止后的最終落地,國家科技獎勵制度有望進一步引導創新資源向戰略領域匯聚,為科技強國建設提供系統性支撐。  

標簽:國家科學技術激勵

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最近更新:2025-04-23 11:48:52
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